Rozwój osobisty
Psychologia biznesu jest dziś na bardzo wysokim poziomie. Rozwój osobisty jest nieodłącznym elementem, budowania pozytywnego wizerunku. Mentoring, trenerzy biznesu czy coache przygotują ciekawe eksperckie artykuły.
Działalność pro bono. Jak dyrektorka finansowa może angażować się społecznie?
Czy wyobrażasz sobie świat, w którym top menedżerowie korporacji nie tylko pomnażają zyski swoich firm, ale także poświęcają swoje umiejętności, czas i energię na pomoc innym? Brzmi jak utopia? Może, ale coraz więcej dyrektorów finansowych (CFO) angażuje się w działalność pro bono, przekształcając swoje zaawansowane kompetencje finansowe w narzędzia realnej zmiany społecznej. Jak zatem dyrektorka finansowa może skutecznie angażować się społecznie i jakie korzyści płyną z działalności pro bono? Sprawdźmy, jak te wysokiej klasy specjalistki, uzbrojone w kalkulatory i arkusze kalkulacyjne, mogą zmieniać świat na
Multipasjonatyzm a produktywność – jak znaleźć balans?
Czy można jednocześnie pielęgnować wiele pasji i być produktywnym? Czy…
Kiedy warto delegować zadania w firmie?
Delegowanie zadań to kluczowa umiejętność, która pozwala firmom efektywnie zarządzać czasem, zasobami i ludźmi. Wiedza, kiedy i jakie zadania delegować, może znacząco wpłynąć na sukces przedsiębiorstwa. W tym artykule przedstawimy, kiedy warto delegować zadania, uwzględniając różne opcje, takie jak podwykonawcy, firmy zewnętrzne oraz wirtualne asystentki.
Neurokolorystyka kluczem do budowania spójnej marki osobistej
Wiele materiałów dedykowanych budowaniu marki osobistej to wiedza z obszaru biznesu. Okazuje się jednak, że nie tylko biznes potrzebuje marki osobistej. ale również niezależni profesjonaliści którzy swoim nazwiskiem firmują usługi edukacyjne, mentorskie czy trenerskie. To właśnie oni stanowią większość grupy poszukującej innowacyjnych pomysłów wyróżnienia się, by dotrzeć do swoich niszowych odbiorców.
Stawianie granic bez wyrzutów sumienia. Twoje prawo do mówienia „nie”!
Stawianie granic to nic innego jak umiejętność mówienia „nie” temu , co nam nie służy, czego nie chcemy i na co się nie godzimy. Jest silnie powiązana z Twoimi zasadami i wartościami jakie masz w życiu, bo to one nadają kierunek Twojemu działaniu i to one stanowią fundament Twoich granic.
Przymierz kapelusze myślowe! Jak przełamać impas w pracy na swoim?
W życiu przedsiębiorczyń i soloprenerek zdarzają się chwile, w których nasz umysł jest zalewany różnymi myślami, emocjami i wrażeniami. Zdarza się, że gonitwa myśli, autosabotaże, krytyk wewnętrzny, poczucie niedoczasu, czy samotności “na swoim” dochodzą do głosu, gdy potrzeba podsumować albo zdecydować. I szepczą: “utknęłaś w martwym punkcie”. Jak przełamać ten impas i ruszyć z miejsca? Przymierz kapelusze myślowe!
Decluttering coaching – nowe spojrzenie na porządkowanie przestrzeni
Decluttering, czyli ,,odgracanie’’, ,,porządkowanie’’, ,,oczyszczanie’’, to termin pochodzący z języka angielskiego, który całkiem niedawno wdarł się do współczesnej polszczyzny. Zasadniczo Decluttering to proces polegający na uporządkowaniu i oczyszczeniu przestrzeni, w której żyjemy. Jednak dla mnie jest czymś więcej - drogą prowadząca do wyeliminowania wszystkiego, co zbędne - rzeczy, myśli, zobowiązań, dzięki czemu możemy osiągnąć większy spokój i skupienie.
Jak zachować równowagę pomiędzy pracą a życiem prywatnym?
Tempo życia zdaje się nieustannie przyspieszać, utrzymanie równowagi pomiędzy pracą a życiem prywatnym staje się wyzwaniem coraz trudniejszym do pokonania. Wprowadzenie technologii mobilnych i elastycznych form zatrudnienia sprawiają, że granice między sferą zawodową a osobistą stają się coraz bardziej rozmyte. Wraz z postępem cywilizacyjnym rośnie także presja społeczna i oczekiwania zawodowe, które często prowadzą do nadmiernego poświęcania czasu pracy kosztem czasu dla siebie i swoich bliskich.
TOC – proces ciągłego doskonalenia. Teoria ograniczeń.
W dzisiejszym dynamicznym środowisku biznesowym, organizacje stoją przed wyzwaniem nieustannego…
Jak wykorzystać świat VUCA w biznesie?
W dzisiejszym globalnym środowisku biznesowym, przedsiębiorstwa stają przed niezwykłymi wyzwaniami, które wymagają nowego spojrzenia na strategie i zarządzanie. Termin VUCA, będący skrótem od słów: Niepewności (Volatility), Zmienności (Uncertainty), Kompleksowości (Complexity) i Nieokreśloności (Ambiguity), doskonale opisuje charakter obecnej rzeczywistości biznesowej. To pojęcie, które pierwotnie pojawiło się w kontekście środowiska militarnej strategii, znalazło zastosowanie również w dziedzinie biznesu, gdzie szybkie zmiany, nieprzewidywalność i złożoność stają się codzienną normą.